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Jecheon Bareun Visa行政士事务所法务部出入境民愿代理机构

E-7就业签证依据什么审批:职种·本人·公司·工资

行政士 Kim Kyung-won发布 · 修改
E-7就业签证依据什么审批:职种·本人·公司·工资
摘要 — 特定活动(E-7)签证只能在法务部规定的职种中取得。本文整理了审查时查看的四个方面(职种·本人·公司·工资)以及最近新设的职种。

特定活动(E-7)是希望在法务部长官规定的职种工作的外国人所取得的就业签证。并不是在任何公司从事任何工作都能取得的签证。

审查哪些内容

  • 职种:实际从事的工作是否属于E-7允许的职种
  • 外国人:学历·经历·资格证是否符合该职种的要求
  • 公司:是否具备雇佣外国人的条件(企业规模、外国人数与本国国民雇佣人数的比例等)
  • 工资:是否达到法务部每年12月公告的工资标准以上

工资标准按专业人才(E-7-1)、准专业人才(E-7-2)、一般技能人才(E-7-3)、熟练技能人才(E-7-4)而不同,部分职种适用另行规定的标准。

职种在不断增加

法务部在「签证·滞留政策协议会」上审议产业界的提案来确定职种。2025年9月,新设建设机械(零部件)制造员、屠宰员职种,以及完成出口专业教育的留学生适用专业人才(E-7-1)特例等6项提案获得采纳。


以上内容以法务部新闻稿发布时的信息为准。实际条件须以申请时有效的法令·指南为准进行确认。如有疑问,请在留言提问页面留言。

本译文仅供参考,以韩文原文为准。

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